出国劳务好项目推荐:澳洲大量招聘仓储物流-水产养殖-韩国留学,年薪40-50万 合法劳务

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本公司是一家在工商局备案注册的合法劳务公司,注册资金600万,具有人力资源服务许可证劳务派遣经营许可证,荣获中国3.15诚信企业证书重合同守诚信企业信用等级证书诚信经营示范单位服务信誉证书诚信经理人荣誉证书等、3-A级信用等级证书的单位,所有项目均为一手项目,雇主保签,成功率高,出签快,工作签证!不成功低费用!

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招聘范围:建筑装修类、工厂类、餐饮类、农场类、家政类。

1、建筑工:木工、瓦工、钢筋工、水电工、油漆工、电焊工、力工、杂工、架子工、工程车司机、挖掘机司机、塔吊司机(月薪保底3-3.5万)

2、室内装修工:门窗制作工、门窗安装工、室内水电安装工、室内吊顶木工、室内瓷砖工、木地板安装工、打杂小工(月薪保底3.2-3.5万)

3、家政中医:保姆、针灸师、清洁工(月薪保底3-3.5万)

4、工厂普工:普工、包装工、裁剪工、操作工、食品配料员、纺织工、缝纫工、理货员、装配工、质检员、库管、检验员、车工、钳工、电工、电气焊工、铆工、叉车司机、小车司机、货运司机(月薪保底2.8-3.5万)

5、厨师:主厨、帮厨、配菜员、服务员、保洁(月薪保底2.5-3.5万)

6、农场工:搬运工、果蔬采摘工、包装工、蔬菜种植工、货运司机、清洁工、牧场护理员(月薪保底2.8-3.5万)

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事实上,从以上数据来看,韩国人的年收入都是亚洲国家相对较高的,当然高收入国家中还有韩国的高物价,由于房价居高不下(肯定比中国的一线城市还要高),而且韩国人每个家庭都至少有1~2个孩子,因此韩国人的生活压力也不小。近年来,我国在出国劳务方面遇到了前所未有的困难。国外疫情持续发酵,中美贸易战事件,日元贬值,出国劳务生源严重,各种不利因素叠加,使我国外劳务行业面临严峻考验。是什么造成了当前困境的深层次原因?如何处理这一现状?

要求

1、不限,年龄22- 55岁之间

2、不限,信用良好

3、人品正直,性格温和,无记录

4、无相应滞留史、拒签史

5、健康,无先天性及传染病

有意请直接来电或加好友咨询我、谢谢

职位很少。不建议现在就去。只有厨师、服务员和免税员工。

为确保境外劳务的安全,商务部对涉外劳务合作企业的经营资质有严格要求。市对外劳务合作服务中心还重点关注项目的相关合同条款,如国外工作时间、工资、劳动保障、责任条款等。在现代生活中,出国旅游的人数逐渐增加。出国旅游的人数比历史上任何一个国家都要多。这主要是因为经济的影响,人们变得富有,世界各地区之间的互动变得频繁。在安全稳定的环境下,出国旅游自然会受到人们的青睐。游客可以体验不同的风俗和景观,品尝不同的美食。

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