招聘工种:1、建筑:木工、瓦工、钢筋工、水电工、油漆工、电焊工、翻斗车司机、挖掘机司机、塔吊司机、杂工
薪资:建筑及技术工月薪保底3.5万RMB;司机月薪保底3万5RMB。杂工/普工月薪保底3万 RMB
2、农场:搬运工 、果木采摘工、蔬菜种植工、蔬菜包装工、货运司机、清洁工、
薪资:月薪保底3万RMB,司机月薪保底3万5 RMB
3、工厂:包装工 、普工、食品配料员、裁剪工、操作工、叉车司机、货运司机
薪资:月薪保底3万RMB,司机月薪保底3万5RMB
5、厨师(糕点面食、川菜、湘菜、粤菜、鲁菜、上海菜)、帮厨、配菜员、服务员、保洁。
薪资:厨师月薪保底3万RMB,其余工种月薪保底2万6元RMB,保洁月薪保底2.5万RMB
6、家政中医:保姆、清洁工、针灸师 薪资:月薪保底3万RMB,保底3万5RMB
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实力雄厚,财大气粗,可以保你一切;但另一方面,也可以待你如小白鼠,想怎样就怎样你身份还要往哪里跑管理,你的签证延续都可能是个问题。这种情况下,经常可以以各种理由延长劳动合同甚至违背合同,也可以随时让你签个-其实就是的霸王条款。更有甚者,还可以变相强制你劳动。所以,,只要签证本身有问题,你很容易落得个有苦难言之境地,遇到纠纷,公说公有理,婆说婆有利,因为一切就是无理开始的。,自然会给你工作签证,给你充足的保障。其次,尽量不要通过。 在出活之前,你务必清晰地知道工资是怎么发放的(可不是按月发的)、押金扣多少、福利有哪些、吃住条件如何、报销情况以及限额(比如之前,就借涨价为由仅仅报一小部分)制度,尤其你得搞清楚什么情况下会扣工资。关键的是,你要知道合同落况如何,别是一纸空文,所以跟老员工打听很重要。第四,一定要签合同,且合同给家人留一份。万一以后出现什么状况,在国内的家人可以拿着合同帮忙。这一条,有读者可能以为是废话,谁出去工作不签合同呀。