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薪资待遇：1、税后保底月薪：2.8-3.5万，根据工作岗位。

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　　作开展下沉指导指导内容包括：一是指导各地委、加强组织，成立以委、为组长、相关职能部门为成员的秸秆综合利用工作机构，指导各地将秸秆综合利用工作纳入地方各级部门年度目标考核内容二是指导各地按照省要求把秸秆还田和离田工作任务纳入“田长制”，作业措施要落实到农户和地块逐级签订秸秆综合利用工作目标任务书制定本区域内《2021年秸秆综合利用工作实施方案》并组织实施三是指导各地建立秸秆资源台账负责制和专管员制度，建立项目资金制度，实行项目资金。专账四是指导各地加快秸秆综合利用和还田、离田工作进度五是挖掘秸秆综合利用工作中的创新举措和先进本年度秸秆综合利用下沉指导工作，从2021年10月下旬开始，到2022年本利用周期结束。