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建筑类:木工、瓦工、钢筋工、油漆工、水电工、焊工、管道工、架子工、抹灰工 (税后工资3万-3.5万/月)
司机类:货运司机、转载车司机、叉车司机、工程车司机、挖掘车司机、塔吊车司机 (税后工资3万-3.5万/月)
餐饮类:川菜厨师、粤菜厨师、面点师、帮厨、切配、(税后工资2万-3.5万/月)
普工类:包装工、农场工、养殖工、种植工、肉类分割工、清洁工、工厂普工(税后工资3万-3.5万/月)
农场工:搬运工 、果木采摘工、蔬菜种植工、货运司机、叉车司机,清洁工(税后2万8-3万/月)
福利待遇:
1. 奖金、福利、及其他收入另计
2. 合同期内由雇主负责办理重大意外偿险、健康等各类险
3. 每天工作八小时,加班按1.5倍计算,上五休二,工作满一年,带薪年假14天,雇主承担往返
4. 合同期内由雇主低费用提供吃住,
招聘要求:不限 年龄20-55 无犯罪记录 无传染
本公司有专人负责接机和安排工作、处理善后等一条龙服务。保证工人下飞机即安排工作不拖延,工种繁多。实力强厚,办理速度快
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10月14日,市园林绿化局二级巡视员王小平调研指导通州区集体林场及平原生态林养护工作现场查看了县镇平原造林养护、林下油用牡丹种植、西集镇集体林场试点建设、林下栓皮栎种植效果等强调:一是养护单位要制定工作日历、月历、年历,落实养护措施及资金定额,实行分级分类管护,精细化水平二是养护理念要与时俱进,要通过目标树选育、调密补疏、林下地被种植、土壤保育等措施,培育健康长寿美观大树,构建混交、复层、异龄森林群落和健康、优质、多功能森林生态三是新型集体林场要加强制度建。设,规范,带动当地农民实现绿岗就业(北京市园林绿化局)。