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招聘工种

建筑类:木工、瓦工、钢筋工、油漆工、水电工、焊工、管道工、架子工、抹灰工 (税后工资3万-3.5万/月)

司机类:货运司机、转载车司机、叉车司机、工程车司机、挖掘车司机、塔吊车司机  (税后工资3万-3.5万/月)

餐饮类:川菜厨师、粤菜厨师、面点师、帮厨、切配、(税后工资2万-3.5万/月)

普工类:包装工、农场工、养殖工、种植工、肉类分割工、清洁工、工厂普工(税后工资3万-3.5万/月)

农场工:搬运工 、果木采摘工、蔬菜种植工、货运司机、叉车司机,清洁工(税后2万8-3万/月) 

福利待遇:

1. 奖金、福利、及其他收入另计

2. 合同期内由雇主负责办理重大意外偿险、健康等各类险

3. 每天工作八小时,加班按1.5倍计算,上五休二,工作满一年,带薪年假14,雇主承担往返

4. 合同期内由雇主低费用提供吃住,

招聘要求:不限 年龄20-55 无犯罪记录 无传染

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  合工作局资源处、林业调查规划院全程跟进,抓好落实,各县区要配合核查工作二要逐步以图管资源的水平认真研究和归纳梳理各县(市、区)森林资源中存在的问题及原因,总结提炼工作中好、好做法、好思路、好举措,为下一步重构宁夏林草一张图打好基础三要完成宁夏202公益林年度监测评价工作按照总量控制、区域、动态、增减平衡的机制和公益林区划细则的要求,涉及公益林的,严格按照审批程序,做到依法合规四要扎实推动森林督查问题整改工作严格按照林草局的。要求,对督查发现的问题建立台账,为下一步整改打好基础(姬学龙)。

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