吉林新西兰出国劳务关于出国劳务费用出国劳务派遣可靠吗（今日/推荐）

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招聘工种

建筑类：木工、瓦工、钢筋工、油漆工、水电工、焊工、管道工、架子工、抹灰工 （税后工资3万-3.5万/月）

司机类：货运司机、转载车司机、叉车司机、工程车司机、挖掘车司机、塔吊车司机  （税后工资3万-3.5万/月）

餐饮类：川菜厨师、粤菜厨师、面点师、帮厨、切配、（税后工资2万-3.5万/月）

普工类：包装工、农场工、养殖工、种植工、肉类分割工、清洁工、工厂普工（税后工资3万-3.5万/月）

农场工：搬运工 、果木采摘工、蔬菜种植工、货运司机、叉车司机，清洁工(税后2万8-3万/月） 

福利待遇：

1. 奖金、福利、及其他收入另计

2. 合同期内由雇主负责办理重大意外偿险、健康等各类险

3. 每天工作八小时，加班按1.5倍计算，上五休二，工作满一年，带薪年假14天，雇主承担往返

4. 合同期内由雇主低费用提供吃住，

招聘要求：不限 年龄20-55 无犯罪记录 无传染

本公司有专人负责接机和安排工作、处理善后等一条龙服务。保证工人下飞机即安排工作不拖延，工种繁多。实力强厚，办理速度快

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　　继3月5日《农作物种质资源办法》（以下简称《办法》）修订征求意见企业家座谈会之后，4月1日，种业司副司长孙好勤召开科学家座谈会，会议围绕种质资源收集、保护、共享利用、进出口等内容展开研讨，就修订完善《办法》提出意见建议，来自科学院、农科院、农业大学、西北农林科技大学、北京农林科学院等方面专家参加座谈会会议强调，《办法》自2003年实施以来，在加强种质资源保护与，规范种质资源合作交流等方面发挥了重要作用但随着国内外种业形势深刻变化，新《种子法。