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建筑类:木工、瓦工、钢筋工、油漆工、水电工、焊工、管道工、架子工、抹灰工 (税后工资3万-3.5万/月)
司机类:货运司机、转载车司机、叉车司机、工程车司机、挖掘车司机、塔吊车司机 (税后工资3万-3.5万/月)
餐饮类:川菜厨师、粤菜厨师、面点师、帮厨、切配、(税后工资2万-3.5万/月)
普工类:包装工、农场工、养殖工、种植工、肉类分割工、清洁工、工厂普工(税后工资3万-3.5万/月)
农场工:搬运工 、果木采摘工、蔬菜种植工、货运司机、叉车司机,清洁工(税后2万8-3万/月)
福利待遇:
1. 奖金、福利、及其他收入另计
2. 合同期内由雇主负责办理重大意外偿险、健康等各类险
3. 每天工作八小时,加班按1.5倍计算,上五休二,工作满一年,带薪年假14天,雇主承担往返
4. 合同期内由雇主低费用提供吃住,
招聘要求:不限 年龄20-55 无犯罪记录 无传染
本公司有专人负责接机和安排工作、处理善后等一条龙服务。保证工人下飞机即安排工作不拖延,工种繁多。实力强厚,办理速度快
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对于2021年小麦、玉米、大米、棉花、食糖进口关税配额全部使用完毕的用户,以及符合相关分配细则所列申请条件但在年初分配时未2021年进口关税配额的新用户,可以提出农产品进口关税配额再分配申请。申请企业需在9月1日至15日向所在地(省、自治区、直辖市、计划单列市、生产建设兵团)发展改革委、商务主管部门提交再分配申请材料。 要建立完善林草资源一张图,建设林长制智慧信息和工作平台,格化、精细化。要因地制宜制定考核办法、设置考评指标,建立差异化、动态化、科学化考评体系,组织开展本地林长制工作督查,对责任落实不到位、履职尽责不到位的要严肃追责问责。