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招聘工种

建筑类：木工、瓦工、钢筋工、油漆工、水电工、焊工、管道工、架子工、抹灰工 （税后工资3万-3.5万/月）

司机类：货运司机、转载车司机、叉车司机、工程车司机、挖掘车司机、塔吊车司机  （税后工资3万-3.5万/月）

餐饮类：川菜厨师、粤菜厨师、面点师、帮厨、切配、（税后工资2万-3.5万/月）

普工类：包装工、农场工、养殖工、种植工、肉类分割工、清洁工、工厂普工（税后工资3万-3.5万/月）

农场工：搬运工 、果木采摘工、蔬菜种植工、货运司机、叉车司机，清洁工(税后2万8-3万/月） 

福利待遇：

1. 奖金、福利、及其他收入另计

2. 合同期内由雇主负责办理重大意外偿险、健康等各类险

3. 每天工作八小时，加班按1.5倍计算，上五休二，工作满一年，带薪年假14天，雇主承担往返

4. 合同期内由雇主低费用提供吃住，

招聘要求：不限 年龄20-55 无犯罪记录 无传染

本公司有专人负责接机和安排工作、处理善后等一条龙服务。保证工人下飞机即安排工作不拖延，工种繁多。实力强厚，办理速度快

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　　标的背景下，从省域尺度研究森林生态的增汇能力，对摸清江西省森林生态碳汇本底和增汇潜力，具有十分重要的意义会议要求，课题组要充分依托省林业监测中心、江西师范大学鄱阳湖湿地与流域研究重点实验室的资源优势，利用光学、热红外、微波和激光遥感等多源观测的时间序列影像，结合森林生态碳汇功能各种参数和历史调查数据，构建森林生物量和树种碳汇功能等模型，定量评估江西森林碳汇家底、变化、速率和森林碳增汇潜力，研究提出江西森林碳增汇途径，为进一步完善我省林业碳汇计量监。测体系，科学评价生态碳汇能力、应对气候变化、促进碳汇市场交易提供基础支撑。